Les capacités libres deviennent des espaces de coworking
La période Corona a donné un coup de pouce aux concepts de travail flexible. La start-up open2work permet de réserver des postes de travail et des salles de réunion dans les locaux de l'entreprise. Le co-fondateur et PDG Lionel Ebener a décrit l'avenir du bureau lors d'un événement numérique organisé par la Chambre de commerce de Zurich.
Depuis Zurich, des idées innovantes pour le travail flexible sont déployées en Suisse. Un exemple est la start-up zurichoise open2work , qui a été présentée par la Chambre de commerce de Zurich (ZHK) dans la quatrième édition de la série d’événements numériques « Making Zurich Economy Visible ». En tant qu’intervenant, le PDG d’open2work, Lionel Ebener, a décrit les futurs scénarios de travail flexible et votre propre solution de plate-forme. Après des discussions avec de nombreuses entreprises, il voit un grand intérêt pour deux stratégies parallèles : le travail au bureau de l’employeur et le travail à distance à domicile ou dans des lieux de coworking. Les bureaux deviennent de plus en plus des lieux d’interaction et d’innovation.
Avec open2work, Ebener et son co-fondateur Alexandre Roque ont créé une plate-forme qui fournit des lieux de travail rapidement et facilement sans avoir à mettre en place leur propre infrastructure de bureau. Les collègues peuvent l’utiliser pour louer un lieu de travail ou une salle de conférence dans des entreprises disposant d’un espace à court terme. Depuis sa création début 2020, plus de 25 entreprises dans toute la Suisse ont été conquises en tant que partenaires offrant un espace sur la plateforme. Ebener souligne : » Les entreprises n’ont qu’à accorder l’accès – l’ensemble du processus de réservation et de paiement passe par open2work. » C’est pourquoi Ebener compare également sa plateforme à celle d’ Airbnb . L’un des avantages majeurs est que de nouvelles capacités de salle peuvent être acquises rapidement en cas de besoin. Un accord-cadre a déjà été signé avec la société de voyages Kuoni. Open2work est en pourparlers avec d’autres grandes entreprises comme le groupe d’assurance Swiss Life , qui possède de nombreuses implantations en Suisse.
Ebener ne considère pas seulement les individus et les travailleurs indépendants comme des groupes cibles, mais aussi des entreprises entières. «Certaines start-ups ont complètement renoncé à un emplacement fixe, travaillent à distance et se réunissent régulièrement dans des bureaux partagés», explique Ebener. De plus, les grandes entreprises s’intéressaient aux solutions globales, par exemple, pour donner de la flexibilité aux employés. Et dans de nombreux cas, selon Ebener, des partenariats apparaissent également dans la nouvelle communauté de bureaux et des relations se développent. À ce jour, 80% des utilisateurs sont revenus à open2work après un test.
La série d’événements numériques « Making Zurich Economy Visible » a été lancée par la Chambre de commerce de Zurich ( ZHK ). Les entrepreneurs ont la possibilité de présenter leur entreprise pendant 45 minutes. L’agence de presse Café Europe est partenaire média de la série. Café Europe édite également la plateforme d’ information punkt4 , sur laquelle repose la voix numérique des entreprises.
